Gazzetta n. 87 del 7 novembre 2025 (vai al sommario) AZIENDA OSPEDALIERO-UNIVERSITARIA SANT'ANDREA DI ROMA DIARIO Diario delle prove d'esame del concorso pubblico in forma congiunta, per titoli ed esami, per la copertura di quattro posti di dirigente medico, disciplina di nefrologia, a tempo indeterminato, per talune aziende ospedaliere e sanitarie. Con riferimento alla deliberazione n. 436 del 25 marzo 2025 con cui e' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, in qualita' di azienda capofila, per l'assunzione a tempo indeterminato di quattro unita' di personale in qualita' di dirigente medico disciplina di nefrologia - Area medica e delle specialita' mediche - di cui una unita' per la Asl RM 1, una unita' per l'Azienda ospedaliera San Camillo Forlanini e due unita' per l'Azienda ospedaliero universitaria Sant'Andrea, per le esigenze della medesima, pubblicato in data 17 aprile 2025 sul B.U.R.L. n. 31 e, per estratto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami» - n. 36 del 9 maggio 2025, si comunica che: le prove di esame, scritta e pratica del concorso pubblico, per titoli ed esami, in qualita' di azienda capofila, per l'assunzione a tempo indeterminato di quattro unita' di personale in qualita' di dirigente medico disciplina di nefrologia - Area medica e delle specialita' mediche - di cui una unita' per la Asl RM 1, una unita' per l'Azienda ospedaliera San Camillo Forlanini e due unita' per l'Azienda ospedaliero universitaria Sant'Andrea, per le esigenze della medesima, saranno espletate come di seguito specificato: prova scritta e pratica: giorno 2 dicembre 2025 ore 9,30 presso l'Hotel Pineta Palace, via S. Lino Papa, 35, 00167 Roma; prova orale: giorno 16 dicembre 2025 dalle ore 9,30 presso l'aula formazione sita al 6° piano degli uffici amministrativi dell'Azienda ospedaliero-universitaria Sant'Andrea, via Clauzetto 12 - Roma. Qualora il numero dei candidati ammessi al colloquio sia elevato, la Commissione potra' decidere di proseguire il colloquio anche nella giornata del 17 dicembre 2025 e che tale comunicazione verra' pubblicata, insieme ai candidati ammessi alla prova orale, successivamente le prove scritta e pratica, sul sito internet aziendale nella sezione «Concorsi e Selezioni». La prova scritta vertera' su un tema su argomenti inerenti alla disciplina messa a concorso e impostazione di un piano di lavoro o soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica inerenti alla disciplina stessa; la prova si intende superata se il candidato avra' raggiunto una valutazione di sufficienza pari a 21/30. La prova pratica vertera' sulle attivita' specifiche della disciplina; la stessa si intende superata se il candidato avra' raggiunto una valutazione di sufficienza pari a 21/30. Sia la prova scritta che la prova pratica verranno valutate in base alla corretta esposizione grammaticale e al corretto contenuto inerente l'argomento oggetto delle prove medesime. Il colloquio vertera' sulle materie inerenti alla disciplina a concorso, nonche' sui compiti connessi alla funzione da conferire e vertera', altresi', su elementi di informatica e conoscenza almeno a livello iniziale della lingua inglese. Per la valutazione del colloquio la Commissione ha a disposizione punti 20, con la precisazione che verra' considerato idoneo il candidato che riporti nello stesso una valutazione pari o superiore a 14/20. Il colloquio sara' valutato in base alla pertinenza del contenuto, alla completezza dell'argomento trattato, all'appropriatezza della terminologia ed all'esposizione dell'argomento. La mancata presentazione alle predette prove, a qualsiasi motivo imputabile, equivarra' a rinuncia alla partecipazione al presente concorso. Inoltre, ad ogni candidato sara' inviata una mail dalla quale potra' scaricare la lettera di invito al concorso personalizzata (QR Code identificativo) e le relative istruzioni necessarie per accedere alle prove. Qualora il candidato non dovesse ricevere la mail, potra' richiedere la stampa della lettera di partecipazione direttamente all'apposito desk di pre-check in. I candidati dovranno essere muniti di adeguato documento di riconoscimento e di lettera di partecipazione e si ricorda che la mancata presentazione alle prove, a qualsiasi motivo imputabile, equivarra' a rinuncia alla partecipazione al presente concorso. L'esito delle prove scritta e pratica, ai fini dell'ammissione alla prova orale, potra' essere verificato da ciascun candidato attraverso l'accesso personale alla piattaforma aosantandrea.concorsismart.it I candidati sono tenuti a controllare il sito per eventuali ulteriori comunicazioni. Eventuali variazioni relative al diario del presente avviso pubblico saranno comunicate ai candidati mediante pubblicazione sul sito web dell'Azienda ospedaliero-universitaria Sant'Andrea nella sezione «Concorsi e Selezioni». L'elenco dei candidati ammessi (giusta deliberazione n. 1231 del 12 settembre 2025) verra' pubblicato sul sito internet aziendale contemporaneamente alla pubblicazione del diario nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».